A pályaválasztás kemény dió, még azoknak is, akik tudják, mit szeretnének. Azok számára pedig, akiknek még ötletük sincsen, hogy mit akarnak kezdeni az életükkel, az egész egy nagy, hatalmas „dilemma-katyvasz”. Életünkben először nyolcadikos korunkban kell döntenünk a jövőnkről, amikor is beadjuk a továbbtanulási jelentkező lapot. Ezek után tizedik osztályos korunkban újra döntés elé kényszerülünk faktválasztáskor, majd két év múlva továbbtanuláskor. Mi pedig csak állunk ott értetlenül, döntésképtelenül, és nem is igazán tudjuk, mit kellene csinálnunk. Néha még azt sem tudjuk, hogy aznap reggel mit vegyünk fel, nemhogy azt, hogy mit akarunk dolgozni majd évek múlva.
Mit tehetnénk azért, hogy végre rájöjjünk?
Megkérdeztem Feketéné Balogh Ágnes iskolapszichológust, hogy mi a véleménye, mik a legfontosabb elemei a pályaválasztásnak.
- Önismeret (Mi az, amit szeretsz csinálni? Mi az, amit nem? Milyen munkakörnyezetben tudod magad elképzelni? Mi az, ami érdekel?)
- Pályaismeret (Tudnod kell, hogy milyen lehetőségeid vannak. Hogy miből választhatsz, és pontosan milyen az a munka, ami érdekel.)
- Munkaerőpiaci ismeretek (Szükség van most arra a munkára? El tudsz vele helyezkedni? Meg tudsz majd élni a fizetésből?)
- Értékek (Mi az, ami számodra a legfontosabb? Hogy továbbvidd a családi hagyományt? Hogy a közelben legyél? Vagy épp ellenkezőleg, hogy messzire akarsz menni?)
Habár mind a négy kritériumra egyaránt szükség van, az önismeret az, ami az egyik legfontosabb szelete a pályaválasztásnak. Ebből indul minden. Tudnunk kell, mit szeretnénk annak érdekében, hogy megvalósíthassuk azt. Az önismeret az egész életünket átíveli, és minden nehéz döntésben a segítségünkre lehet.
De hogyan ismerjük meg magunkat jobban?
Az önismeret négy fontos részből tevődik össze:
- Énkép
- Mások rólunk alkotott képe
- Visszajelzés a teljesítményünkről
- Saját magunk összehasonlítása másokkal
Ezek alapján tudjuk kialakítani az önismeretünket. A legnagyobb hiba az, ha valaki túl-, vagy alulértékeli magát, ugyanis ezek torzítják az énképet. Ahhoz, hogy megfelelő képet alakítsunk ki magunkról, fontos, hogy tisztában legyünk az előnyeinkkel és hátrányainkkal egyaránt.
Azok számára, akiknek nem pontos az önismeretük vagy azzal együtt sem jutnak döntésre, vannak a pályaválasztási tesztek. Pályaválasztási tesztekhez már bárki hozzájuthat. Az interneten tömérdek mennyiségű ingyenes teszt tölthető ki minden témában (érdeklődési kör, dolgozói környezet, képességek, hajlamok, kommunikáció).
